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전체 근로자는 37.8% 증가 전체 근로자수가 지난 90년보다 40% 가까이 급 증했음에도 불구하고 젊은 연령층인 30대 미만 일자리는 무려 12만5천여개가 줄어든 것으로 나타났다. 4일 노동부의 임금구조 기본 통계조사 결과에 따르면 작년말 현재 전체 근로자 수는 643만7천680명으로 지난 90년의 467만3천237명에 비해 37.8% 증가했지만 30대 미만 근로자는 208만3천888명에서 195만8천331명으로 오히려 12만5천557명(6.0%) 감 소했다. 이에따라 전체 근로자에서 10~20대 근로자가 차지하는 비중은 작년말 현재 30.4 %로 지난 90년의 44.6%보다 무려 14.2% 포인트 낮아졌다. 그러나 20대를 제외한 전 연령층의 근로자수는 크게 증가했다. 노년층의 경제활동이 활발해지면서 60대 이상 근로자는 4만4천375명에서 20만71 2명으로 352.3% 늘어나면서 상승폭이 가장 컸다. 50대 근로자는 63만9천62명으로 31만7천236명에 비해 101.4% 증가했으며 40대도 77만53명에서 149만1천789명으로 93.7% 늘어났다. 반면 30대 근로자의 증가율은 40대,50대,60대의 증가율을 크게 밑돌아 최근 유 행어가 돼 버린 '38선'(38세 정년)이라는 용어를 입증했다. 30대 근로자 수는 214만7천786명으로 90년(145만7천685명)보다 47.3% 증가하는 데 그쳤다. 이에따라 고령화 지수도 90년 6.7%에서 지난해 21.2%로 3배이상 높아졌다. 고령화지수는 55세이상 고령 근로자를 15∼29세 청년 근로자로 나눠 백분율화한 수치다. 한국노동연구원 김정한 부연구위원은 "최근 청년실업이 사회문제화하고 있는 것 은 우리나라가 고학력 추세에 접어든 데다 대부분 기업들이 젊은 층에 대한 신규 채 용을 줄이고 경력자 위주로 고용을 하고 있기 때문"이라고 분석했다. 출처 : 연합뉴스